Заместите внешние стимулы внутренними вознаграждениями. Позвольте принимать решения, практикуйте обмен мнениями, снижайте уровень тревог. Внушайте уверенность, поддерживайте начинания, поощряйте сознательность. Корректируйте обязанности, активируйте созидательность, нейтрализуйте слабости. Выявляйте закономерности, используйте тенденции, включите разумный романтизм. Больше науки, меньше искусства.
Олег Брагинский
Рецензия на книгу «Управление персоналом»